Zarabiasz coraz więcej? To świetnie, bo te opłaty i mandaty gwałtownie podrożały
Kto nie czeka na podwyżkę w pracy? Wszyscy chcielibyśmy zarabiać więcej — i już za kilka miesięcy będziemy. W parze z wyższym wynagrodzeniem pójdą jednak podwyżki cen. Za co Polacy zapłacą więcej? To zła wiadomość nie tylko dla kierowców.
Za podwyżkę zapłacisz mandat
Polacy, zwłaszcza ci zarabiający najniższą krajową, czekają już na kolejną, zapowiedzianą na 1 styczna 2025 roku podwyżkę. Nowa płaca minimalna ma wynosić 4626 zł brutto zamiast obecnych 4300 zł brutto — ta kwota obowiązuje od 1 lipca br. Z większej wypłaty, oczywiście, można się cieszyć. Trzeba też jednak pamiętać, że zjawisko to jest bezpośrednio powiązane z inflacją i coraz wyższymi cenami w sklepach. Podwyżka minimalnej przełoży się również na wyższe kary i mandaty. Za co je zapłacimy?
Masz w domu ten dokument? Lepiej go nie wyrzucaj, możesz wiele zyskaćTe podwyżki dotkną wszystkich, ale nie wszyscy zarobią więcej
Niestety, tak właśnie wyglądają skutki uboczne nowej płacy minimalnej. Pensję wyższą o 7,8% otrzymają osoby zarabiające najniższą stawkę. Pracodawcy nie mają jednak obowiązku podnieść pozostałych wypłat z tego powodu. Wyższe kary będą natomiast dotyczyć wszystkich, niezależnie od zarobków.
Więcej zapłacą m.in. kierowcy. Od wysokości płacy minimalnej zależy bowiem wysokość kar za brak ubezpieczenia OC. Obecnie mandat w przypadku aut osobowych wynosi od 1720 zł w 8600 zł. Po 1 stycznia będzie to już od 1860 zł do nawet 9260 zł. Jeszcze więcej zapłacą kierowcy autobusów, ciągników i samochodów ciężarowych — zamiast maksymalnie 12 900 zł, kara za brak OC wyniesie aż 13 880 zł.
Wyższe kary od skarbówki
Więcej zapłacimy również za wykroczenia względem Urzędu Skarbowego. Podobnie jak w przypadku mandatu za brak OC, grzywny wystawiane przez skarbówkę obliczane są na podstawie płacy minimalnej. Przykładowo, obecnie najniższa kara za wykroczenie skarbowe to 430 zł. W 2025 roku zapłacimy więcej, bo 462 zł. Niewielka różnica? Znacznie większe wrażenie robi najwyższa grzywna — ta jest bowiem równa 20-krotności minimalnego wynagrodzenia. Od 1 stycznia będzie to aż 92 520 zł.
