500 plus dla listonoszy? Poczta Polska sporo straci
Poczta Polska jest największym krajowym operatorem przesyłek i listów. Zatrudnia prawie 80 tys. osób. Jak podaje “Gazeta Wyborcza”, minimalna pensja w Poczcie Polskiej wynosi 2,5 tys. zł brutto. Zarząd firmy, że średnie zarobki wynoszą 3,5 tys. zł brutto. Kwota ta jednak oprócz podstawowej pensji zawiera też ewentualne dodatki i premie. Związkowcy walczą o 500 zł brutto podwyżki dla pracowników.
Protest listonoszy już w piątek. Czy uda im się wywalczyć podwyżki?
Po nieudanych negocjacjach związkowców z zarządem Poczty Polskiej listonosze zdecydowali się na protest. Pikieta ma odbyć się w piątek pod kancelarią premiera Mateusza Morawieckiego. Pierwszy etap strajku trwa od poniedziałku - pracownicy Poczty Polskiej na znak protestu.
Czy można spodziewać się korzystnego dla nich obrotu sprawy? Poczta Polska zamierzała cykliczne przeznaczać określone kwot na wzrost płac, ale w powiązaniu z jakością pracy i terminowością, jak pisze "Rz". Jeśli Poczta Polska zgodziłaby się na żądania swoich pracowników musi przygotować się na wydatek w wysokości 600 mln zł rocznie.
Jak się nieoficjalnie dowiedzieliśmy, Poczta złożyła właśnie w Urzędzie Komunikacji Elektronicznej (UKE) prognozę, z której wynika, że w przyszłym roku wygeneruje kilkadziesiąt milionów złotych straty na świadczeniu usługi powszechnej - pisze "Rzeczpospolita".
500 plus dla listonoszy? To nic w porównaniu z pensją prezesa
Na niskie wynagrodzenie raczej nie narzekają władze Poczty Polskiej. Prezes zarządu co miesiąc dostaje 49 tys. zł brutto pensji głównej, zaś wiceprezesi i członkowie zarządu po 47 tys. zł, jak donosi Radio ZET. Listonosze już na początku roku domagali się podwyżek. Wtedy żądali 1000 złotych miesięcznie więcej.
