Pandemia wpłynęła na rynek pracy. Coraz więcej seniorów odsuwa emeryturę
Z tego artykułu dowiesz się:
Jak zmienił się rynek pracy w dobie pandemii
Dlaczego emeryci decydują się na pozostanie na swoich stanowiskach
Jak zmienił się rynek emerytalny w dobie pandemii
Rynek pracy w dobie pandemii koronawirusa
Pandemia koronawirusa wpłynęła nie tylko na zachowania Polaków, ale także na rynek pracy. Ten bardzo mocno się skurczył, a młodzi ludzie do tej pory bardzo często mają problemy ze znalezieniem pracy. Jednocześnie bardzo ciekawa sprawa kształtuje się w przypadku starszych, którzy zamiast przejść na emeryturę, pozostają w pracy na swoich dotychczasowych stanowiskach.
Dane pokazują, że obecnie na rynku pracy czynnych zawodowo jest ok. 16,5 mln osób, a pracujący emeryci stanowią 850 tys. całości, czyli jakieś 5 proc. Wydawać by się mogło, że jest to zaledwie ułamek, ale nic bardziej mylnego. Ekonomiści złudzeń nie mają i uważają, że to dużo. Dlaczego Polacy nie korzystają z prawa do emerytury i wciąż pozostają na rynku pracy?
Andrzej Kubisiak z Polskiego Instytutu Ekonomicznego wskazuje, że w Polsce coraz częściej mamy do czynienia z trendami panującymi w innych krajach Unii Europejskiej. Wydłuża się także długość życia, a wzmożoną aktywność zawodową obserwujemy u ludzi powyżej 55. roku życia.
Kolejną kwestią, że to właśnie starsi pracownicy przetrwali na rynku pracy jest fakt, że pandemia uderzyła bardziej w młode osoby.
- Kryzys na rynku pracy dużo bardziej uderzył w młodych. W efekcie to starsze pokolenia przejęły większą odpowiedzialność za utrzymanie gospodarstw domowych, gdyż to młodzi byli w sektorach, które straciły na kryzysie - mówi ekspert w rozmowie z "DGP".
Rynek pracy a emerytury
Pandemia koronawirusa wpłynęła także na liczbę przyznanych świadczeń emerytalnych. W 2020 r. liczba ta wyniosła 293 tys. i nie może równać się z rekordowymi 417 tys. przyznanych w 2017 r.
Eksperci wskazują, że COVID-19 nie popchnął Polaków ku bezpiecznej przystani emerytalnej, a wręcz przeciwnie. Polacy zamiast bronić się stałym świadczeniem, postanowili utrzymać pracę.
- W czasach niepewności, jeśli mamy zatrudnienie, które jest stałym źródłem dochodów, tak łatwo z niego nie zrezygnujemy. Dlatego część osób trwa na rynku pracy mimo zaplanowanego wcześniej przejścia na emeryturę. Okres kryzysu nie sprzyja zmianom - tłumaczy ekspert.
"Dziennik Gazeta Prawna" powołuje się także na dane GUS. Z tych wynika, że spadła liczba emerytur niższych niż minimalna. Wciąż nie przeprowadzono reformy, która pozwalałby na uniknięcie przyznawania emerytur groszowych.
