14. emerytura tylko dla wybranych? To efekt uboczny waloryzacji
W kolejnych latach grupa uprawnionych do tzw. 14. emerytury będzie się zmniejszała. Obejmuje to osoby, które otrzymają świadczenie zarówno w pełnej, jak i pomniejszonej wysokości — mówił w rozmowie z money.pl Oskar Sobolewski, ekspert emerytalny. Kogo 14. świadczenie ominie?
14. emerytura nie dla każdego
14. emerytura — mimo że wprowadzona została już w 2021 roku — od 2023 roku jest stałym świadczeniem, wypłacanym emerytom i rencistom. Posiada również ustanowiony limit. Pełną kwotę świadczenia — 1780,96 zł — otrzymać mogą emeryci, których emerytura wynosi nie więcej niż 2900 zł miesięcznie. Dla tych, których wysokość emerytury mieści się w przedziale między 2900 zł a 4630,96 zł, również przewidziana jest 14. emerytura, jednak pomniejszona o kwotę według zasady „złotówka za złotówkę”. W praktyce, jeśli senior otrzymuje emeryturę w wysokości 3200 zł miesięcznie, jego 14. świadczenie wyniesie 1480,96 zł brutto (300 zł mniej).
Jak podaje money.pl Oskar Sobolewski, ekspert emerytalny, z każdym kolejnym rokiem i coroczną waloryzacją zmniejszać się będzie grupa seniorów dopuszczona do uzyskania 14. emerytury. Z czego to wynika? Z nieuwzględnienia w ustawie waloryzacji progu 2900 zł. W przypadku braku nowelizacji przepisów grupa emerytów otrzymujących wspomniane świadczenie będzie maleć. A gdy — za kilka lat — minimalna emerytura wzrośnie, pełnego świadczenia nie otrzyma nikt.
Wraz ze wzrostem emerytur, w związku z coroczną waloryzacją, w kolejnych latach grupa uprawnionych do tzw. 14. emerytury będzie się zmniejszała. Obejmuje to osoby, które otrzymają świadczenie zarówno w pełnej, jak i pomniejszonej wysokości — podkreślał ekspert.
14. emerytura - ile można otrzymać?
Warto zaznaczyć, że kwota 1780,96 zł jest kwotą brutto. Seniorzy muszą przygotować się niższą kwotę netto świadczenia. Czternasta emerytura podlega opodatkowaniu i jest obciążona składką na ubezpieczenie zdrowotne. Oznacza to, że kwota brutto świadczenia zostaje pomniejszona o 9 proc. składki zdrowotnej oraz 12 proc. zaliczki na podatek dochodowy.
Forsal.pl przygotował tabelę, która prezentuje zarówno kwoty brutto, jak i netto emerytury i dodatkowego świadczenia.
| Emerytura brutto | Emerytura netto | 14. emerytura brutto | 14. emerytura netto |
| 5000 zł | 4250,00 zł | 0 zł | 0 zł |
| 4700,00 zł | 4013,00 zł | 0 zł | 0 zł |
| 4630,96 zł | 3958,17 zł | 50,00 zł | 39,50 zł |
| 4500,00 zł | 3855,00 zł | 180,96 zł | 142,95 zł |
| 4000,00 zł | 3460,00 zł | 680,96 zł | 537,95 zł |
| 3750,00 zł | 3262,50 zł | 930,96 zł | 735,45 zł |
| 3500,00 zł | 3065,00 zł | 1180,96 zł | 932,95 zł |
| 3250,00 zł | 2867,50 zł | 1430,96 zł | 1130,45 zł |
| 3000,00 zł | 2670,00 zł | 1680,96 zł | 1327,95 zł |
| 2900,00 zł | 2591,00 zł | 1780,96 zł | 1406,95 zł |
| 2750,00 zł | 2472,50 zł | 1780,96 zł | 1406,95 zł |
| 2500,00 zł | 2275,00 zł | 1780,96 zł | 1406,67 zł |
| 2250,00 zł | 2047,50 zł | 1780,96 zł | 1436,67 zł |
| 2000,00 zł | 1820,00 zł | 1780,96 zł | 1466,67 zł |
| 1780,96 zł | 1620,67 zł | 1780,96 zł | 1493,67 zł |
Praca czy 14. emerytura?
Politycy i ekonomiści podkreślają, jak ważne jest wprowadzenie zmian na rynku pracy, który domaga się wydłużenia stażu pracy — podniesienia wieku emerytalnego. Ich zdaniem rząd powinien wdrożyć działania, mające na celu zachęcenie emerytów, do dłuższego pozostania w zawodzie. Jak czytamy na portalu money.pl, obecne zasady przyznawania 14. emerytury zniechęcają seniorów do dłuższej pracy i zwiększania wysokości swojego świadczenia. To ze względu na opisywane wyżej kryterium wysokości dodatkowego świadczenia. Sobolewski proponuje rozwiązanie, jakim miałoby być zatwierdzenie przepisów zachęcających do pozostania na rynku pracy.
Zwraca również uwagę na sposób zawiadamiania społeczeństwa o zmianach w systemie emerytalnym. Właściwa komunikacja, stworzenie warunków do dyskusji i przedstawienie poglądów są kluczowe przy podejmowaniu decyzji, dotyczących — teraz bądź w przyszłości — każdego obywatela.
