W tej branży wciąż szukają pracowników. Można sporo zarobić, wypłaty sięgają nawet 35 tys. zł

Energetyka zatrudnia i oferuje wysokie stawki

Według publikacji GUS „ Zatrudnienie i wynagrodzenia w gospodarce narodowej w pierwszym kwartale 2023” na koniec marca 2023 w dziale ekonomii „wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną i gorącą wodę” było zatrudnionych aż 113,2 tys. osób. Jest to nieco mniej pracowników niż rok wcześniej, kiedy we wspomnianej branży pracowało 114,3 tys. osób . Nie zmienia to jednak faktu, że pracowników w tej dziedzinie wciąż jest dużo. I co ciekawe, zapotrzebowanie na nowych chętnych do pracy w tej branży wciąż jest wysokie.

W dodatku zgodnie z "Raportem płacowym 2023" udostępnionym przez Hays Poland , aż 80 proc. firm energetycznych zadeklarowało, że w 2023 roku planuje prężnie rekrutować. Z kolei 67 proc. pracodawców zaznaczyło, że spodziewa się trudności w trakcie rekrutacji. Chodzi o brak chętnych. Jak zastanawia się serwis Puls HR, być może taka odpowiedź padła ze względu na fakt, że zaledwie 1/4 pracowników deklaruje, że chce zmienić pracę w 2023 roku. Warto jednak przemyśleć taki krok, ponieważ zarobki na różnych stanowiskach w branży energetycznej kształtują się bardzo korzystnie.

Wysokość zarobków na poszczególnych stanowiskach

Firma Hays Poland w raporcie dotyczącym płac w Polsce ujęła zarobki m.in. osób z branży energetyki. Według analizy, na różnych stanowiskach pensja plasuje się między 8,5, a 35 tys. zł brutto .

Ile można zarobić, decydując się na pracę na poszczególnych stanowiskach ?

• projektant gazociągów lub linii energetycznych: 8,5-12 tys. zł brutto,
• starszy inżynier elektryk: 9-14 tys. zł brutto,
• trader, sprzedaż energii elektrycznej i gazu: 9-19 tys. zł brutto,
• specjalista ds. harmonogramowania: 8-18 tys. zł brutto,
• kierownik budowy: 15-25 tys. zł brutto,
• kierownik ds. inżynierii procesowej: 16-25 tys. zł brutto,
• dyrektor działu fotowoltaiki: 20-33 tys. zł brutto,
• dyrektor projektu i dyrektor ds. konsultingu: 35 tys. zł brutto

Zgodnie z informacjami zawartymi w raporcie, na wiele ciekawych oraz intratnych propozycji pracy mogą liczyć przede wszystkim osoby, które specjalizują się w gałęzi energetyki związanej z odnawialnymi źródłami energii (OZE) . “Jest to podyktowane dynamicznym rozwojem energetyki odnawialnej i wysokim zapotrzebowaniem na umiejętności w tym obszarze”, komentują autorzy raportu analizującego płace w Polsce. Coś jest na rzeczy, ponieważ wiele obecnie wdrażanych projektów zarówno rządowych, jak i inwestorów prywatnych, jest związana z tym sektorem . Transformacja energetyczna postępuje, a to wiedzie za sobą tworzenie nowych miejsc pracy.

Pozytywne rokowania w kwestii miejsc pracy

Francusko-Polska Izba Gospodarcza (CCIFP) opublikowała w czerwcu br. raport dotyczący postępowania transformacji energetycznej w Polsce . Przytoczone dane jasno wskazują na silny rozwój sektora OZE w naszym kraju.

- Szczególnie ciekawe są tendencje w przypadku wytwarzania energii elektrycznej. Udział OZE w tym segmencie zwiększył się z 13,4% w 2015 r. do 17,2% w 2021 r. Największe znaczenie dla zwiększenia udziału OZE w wytwarzaniu energii elektrycznej miała produkcja energii przy użyciu paneli fotowoltaicznych i elektrowni wiatrowych. Ich udział w wytwarzaniu OZE w Polsce zwiększył się odpowiednio z 0,1% i 22,0% w 2015 r. od 6,4% i 26,8% w 2021 r. Co więcej, wzrost produkcji energii elektrycznej z użyciem paneli fotowoltaicznych był w ostatnich latach bardziej dynamiczny w Polsce niż przeciętnie w całej UE i strefie euro — podaje CCIFP.

Wzrost liczby miejsc pracy potwierdza również Konfederacja Lewiatan w raporcie “Zielone kompetencje i miejsca pracy w Polsce w perspektywie 2030 r”. Według ich prognoz, aż 300 tysięcy nowych miejsc pracy pojawi się w zielonych sektorach energetyki, od OZE po elektromobilność. Warto śledzić te trendy i podczas zastanawiania się nad ścieżką zawodową, rozważyć zdecydowane kroki na drodze kariery w energetyce.